WIE ZIJN WIJ?
De Vlaamse Vereniging Autisme (VVA) is een organisatie die zich inzet voor mensen met autisme en hun naasten. Wij bieden informatie, ondersteuning en belangenbehartiging. Onze missie is om de samenleving autismevriendelijker te maken. Je mag dus ook een autismevriendelijke werkomgeving verwachten.
HOE ZIET JOUW TAKENPAKKET ERUIT?
- Je maakt samen met 4 andere collega’s deel uit van het team ‘vrijwilligerswerking en belangenbehartiging’
- Je staat samen met de andere regiowerker ervoor in dat Vlaamse Vereniging Autisme regionaal verankerd is. Jullie zorgen voor een lokaal netwerk zodat vrijwilligers er een hechte gemeenschap kunnen uitbouwen voor en door mensen met autisme en ouders, broers, zussen, partners,….
- Je bouwt onze regiowerking in Antwerpen, Limburg en Vlaams-Brabant verder uit en zorgt voor lokale verankering en netwerking.
- Je ondersteunt en begeleidt regioverantwoordelijken en bent hun aanspreekpunt.
- Je initieert en ondersteunt lokale vrijwilligersinitiatieven.
- Je bouwt de samenwerking uit met de vrijwilligers en lokale overheden en organisaties.
- Je ondersteunt vrijwilligers bij de voorbereiding van getuigenissen en praatgroepen door het aanreiken van de nodige begeleiding en coaching.
- Je bewaakt en evalueert ons vrijwilligersbeleid en actualiseert wanneer nodig
- Je zorgt via een participatieve aanpak dat Vlaamse Vereniging Autisme een echte vrijwilligersbeweging is. Samen met het team ondersteun je onze vrijwilligersploeg met een jaarprogramma op maat door het organiseren van vormingen, intervisies en informele ontmoetingsmomenten.
- Je zorgt ervoor dat vrijwilligers zich welkom en gewaardeerd voelen, onze missie en visie kennen en een rol vervullen die bij hun talenten aansluit.
- Je werft nieuwe vrijwilligers, onthaalt en oriënteert hen binnen de organisatie.
- Je zet samen met onze communicatiemedewerker acties op om vrijwilligers aan te werven en met elkaar te verbinden.
- Je bent aanspreekpunt voor nieuwe vrijwilligers
- Je werkt ook mee aan taken en projecten buiten je eigen regio’s en vertegenwoordigt onze organisatie op specifieke overlegorganen.
Wat heb je nodig om dit goed te doen?
Zeker nodig
- Interesse in (of ervaring met) autisme en autismevriendelijke communicatie.
- Talent voor opvolging, ondersteuning en coaching van vrijwilligers.
- Je werkt graag gestructureerd: plannen, overzicht houden, afspraken opvolgen.
- Je kan helder en begrijpelijk schrijven.
- Je kan zelfstandig werken én afstemmen in team.
Belangrijk in deze job
- Je bouwt graag netwerken uit en onderhoudt contacten.
- Je ziet kansen voor lokale samenwerking en kan initiatief nemen.
- Je gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie (integriteit).
- Je staat open voor feedback en leert graag bij.
- Je communiceert vlot en autismevriendelijk je kan duidelijk en begrijpelijk schrijven.
- Je kan zelfstandig, maar ook in team werken.
- Je bent flexibel en kan inspelen op veranderende omstandigheden.
Mooi meegenomen
Relevante ervaring in het sociaal middenveld
WAT HEBBEN WIJ TE BIEDEN?
- 4/5 contract van onbepaalde duur
- Verloning volgens relevante ervaring – PC329.11, barema B1c (bij 6 jaar ervaring in sociaal-cultureel werk B1b)
- 21 wettelijke verlofdagen + extra verlofvoorwaarden vanaf 40 jaar + compensatie meeruren (PC329.11)
- Tussenkomst woon-werkverkeer • Coaching door een coördinator met ervaring in vrijwilligersbeleid en procesbegeleiding
- Opleidingskansen op maat
- Flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheden
- Werkplek in een rustig begijnhof bij Gent-Dampoort (gratis parkeren aan de rand)
- En het belangrijkste: 12 gedreven collega’s en een 300-tal enthousiaste vrijwilliger en een buddy-collega die je de eerste maanden helpt wegwijs maakt in onze organisatie.
HOE VERLOOPT HET SOLLICITATIEPROCES?
- Je stuurt je motivatiebrief en cv ten laatste op 11/01/2026 door via dit formulier https://wkf.ms/3L4TAQG
- Op 5/2/2026 laten we je per mail weten of je al dan niet geselecteerd bent voor de volgende ronde.
- Indien je geselecteerd bent voor de volgende ronde ontvang je een thuisopdracht.
- Op 10 of 11/2/2026 gaan de eerste sollicitatiegesprekken door inclusief de presentatie van je thuisopdracht.
- We voorzien op 17 of 18/2/2026 een tweede sollicitatiegesprek met vrijwilligers.
- Indien het voor jou comfortabeler is om voor het gesprek al eens informeel langs te komen en de werkomgeving te verkennen dan staan we hiervoor open
- Heb je nog specifieke vragen over de concrete jobinhoud of algemene vragen over de werking mail naar pieter@autismevlaanderen.be (niet bereikbaar tijdens kersvakantie)
- We streven naar een opstart begin maart.
